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​応募・採用から入社後の流れ

STEP1. 施設見学~入社まで(面接)

私たちは入社前のこの時期を非常に大切にしています。

お電話頂いた方も、まだ応募にはなりません。

まずは施設見学等にお越し下さい。

​経験・年齢は不問です。「健康プロデュース」を通してご来院​・ご利用頂く皆様の幸せを「本気」で考えることが出来る方を募集しています。

​今すぐ「お電話でのお申込み」

TEL:0532-38-5678

「採用の件で~とお伝えください」

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STEP2. 入社~3か月

施術者・ケアスタッフである前に、大事なことの1つとして、入社後にまず学んで頂く事が「社会人」としてのマナーや身だしなみ、言葉遣いです。一般的な教養を身に付けることが出来、今後の自分の人生の基礎作りを行ことが出来ます。

​又、「健康プロデュース」とは何かを学び、会社規程の「業務チェックリスト」をもとに、「人を診る・人を視る」という事への質を高めていきます。

人を診る

STEP3. 入社後3か月~

実際に1人で「患者様・ご利用者様」の施術にあたり、ご来院頂く皆様に満足して頂けるレベルになって頂きます。

「定期的な勉強会」への参加で知識を深めたり、「先輩スタッフ」から治療技術等の向上に向け、適切なアドバイスをもらうことが出来ます。

現場デビュー

STEP4. 入社後6か月~

リーダー・主任

現場のリーダーとして、患者様・ご利用者様の喜びの為に何が出来るかを追求します。それと同時に、スタッフ教育のリーダーに昇格し、「スタッフ全員で院を盛り上げていく為の、中心的な存在になって頂きます。」

リーダー・主任

副院長・副所長

STEP5. 入社後9か月~1年

院長・所長と協力し、院の運営が円滑に進むように動きます。店舗マネジメントを学び(売上管理、顧客管理、院の技術力の向上、労務管理等)「患者様・ご利用者様に喜ばれる為」に、運営に関する知識を深めていきます。

副院長

STEP6. 入社後1年~3年

院長・所長

院や施設の治療方針や運営全般に対しての全責任を持ちます。目標売上等の必達を行い、会社の繁栄に全力を注ぎ、それが自分の人生を豊かにするものだと心得た人材が昇格します。

 

やりがい全快で、自分自身の成長スピードは一気に加速します‼

※取締役会の決定による、飛び級昇格もあります。

院長
矢印

募集要項

​今すぐ「お電話でのお申込み」

TEL:0532-38-5678

「採用の件で~とお伝えください」

​【応募先住所】

​愛知県豊橋市佐藤1丁目19-5

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